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Codes du travail et sécurité sociale modifiés unilatéralement, le Front syndical dénonce un passage en force qui n'exclut pas une grève générale de 72 heures, point culminant d'un plan d'action à plusieurs étapes.
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Un bras de fer oppose depuis plusieurs mois le gouvernement aux organisations syndicales autour de la réforme du Code du travail. Dans un entretien accordé à L'Observateur, le secrétaire général de la Confédération nationale des travailleurs du Sénégal (CNTS), Mody Guiro, accuse l'État d'un passage en force qui, à l'en croire, ne restera pas sans conséquences pour le pays. Jusqu'où le Front syndical compte-t-il aller ?

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Les enseignants vont repartir en grève pour exiger le respect du protocole d'accord signé avec le gouvernement
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"Nous avons un plan d'action qui est maintenu jusqu'à la dernière minute. Il commencera par des assemblées générales sectorielles. Ensuite, nous envisageons des tournées sur l'ensemble du territoire national afin d'informer largement nos militants, l'opinion nationale et internationale, suivies de sit-in et de manifestations si nécessaire. Enfin, si nous n'obtenons toujours pas gain de cause, nous décréterons une grève générale de 72 heures", menace Mody Guiro.

G7 grève
G7 grève
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Il rembobine : "Nous sommes pleinement déterminés à mener ce plan d'action jusqu'au bout. La date du déclenchement de cette grève sera décidée en temps opportun." Il rappelle aux autorités que les institutions sociales et le droit du travail ont vocation à protéger les travailleurs, et non à les fragiliser, alors même que notre Code du travail est déjà très flexible. "Au Sénégal, on observe des situations où s'enchaînent des contrats de stage interminables, des contrats d'apprentissage, des périodes d'essai à répétition et des CDD sans fin", déplore-t-il.

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