PAD : Doune Pathé Mbengue réintègre des ex-travailleurs licenciés sous Waly Diouf Bodian

Plus de 700 travailleurs concernés

Sous la direction de Waly Diouf Bodian, plusieurs centaines de travailleurs avaient vu leurs contrats suspendus ou non renouvelés. Les syndicats avaient évoqué le chiffre de plus de 700 personnes concernées. L’ancien directeur général avait justifié la suspension de certains contrats par un audit du personnel et des services rattachés au PAD. La direction avait également précisé qu’il s’agissait notamment de CDD arrivés à terme. 

Un dossier social hérité de l’ancienne direction

Cette distinction a également été reprise par le gouvernement. Lors d’une séance de questions d’actualité à l’Assemblée nationale en avril 2025, le ministre Birame Soulèye Diop avait indiqué que les données de l’Inspection du travail faisaient état de deux licenciements pour faute lourde, tandis que les autres situations concernaient 725 contrats à durée déterminée arrivés à terme et non renouvelés.

Une nouvelle direction face à un dossier sensible Installé officiellement le 13 août 2026, Doune Pathé Mbengue a placé son mandat sous les signes de la rigueur, de la responsabilité et de la performance. Lors de la passation, le nouveau directeur général avait également rendu hommage à son prédécesseur, tout en annonçant sa volonté d’apporter les améliorations nécessaires au fonctionnement de l’institution. 

Des ex-travailleurs de la manutention concernés

Parmi les personnes concernées figurent notamment des ex-travailleurs de la manutention du Port, qui avaient manifesté leur mécontentement lors de la passation de service entre Waly Diouf Bodian et Doune Pathé Mbengue, le 13 août 2026. 

À ce stade, les données disponibles permettent surtout de constater qu’un processus de régularisation est engagé. Les chiffres officiels distinguent les deux licenciements pour faute lourde des 725 CDD arrivés à terme, dont 288 pourraient être susceptibles de requalification. Parallèlement, plusieurs dizaines d’agents ont déjà retrouvé leur poste. L’enjeu pour la nouvelle direction du Port autonome de Dakar sera désormais de poursuivre l’examen des dossiers, de clarifier le statut des anciens travailleurs et de restaurer un climat social plus apaisé. Pour le PAD, il s’agit également de tourner la page d’un épisode social qui aura fortement marqué la gestion de Waly Diouf Bodian et les derniers mois de son passage à la tête de l’institution.